「人材育成」の記事一覧

2010.12.09

現場学セミナーのすすめ

野町 直弘 / 調達購買コンサルタント

アジルアソシエイツが実施する、調達・購買関連セミナーとは?受講者に好評なその理由。

2010.10.27

「仕事を任せない上司」に腹を立てている若者へ

川口 雅裕 / NPO法人・老いの工学研究所 理事長 /一般社団法人「人と組織の活性化研究会」理事

「仕事を任せられない上司が増えている」という現象について考えてみると、原因として2つのことに思い当たります。

2010.07.13

期待も投資もしなければ良い仕事がされる筈がない

中ノ森 清訓 / 株式会社 戦略調達 代表取締役社長

弊社では、この度、日本の調達・購買業務の現状と課題を明らかにする調査を行い、結果を「2010年ストラテジックソーシングベンチマーキング調査結果」として先週...

2010.03.31

技術、理論軽視が懸念されるのは野球界だけでなく

中ノ森 清訓 / 株式会社 戦略調達 代表取締役社長

野球評論家の豊田泰光氏のコラム(2010年3月11日 日本経済新聞 37面)での日本の野球界での韓国選手躍進に関する考察を、日本の調達・購買、日本企業停滞...

2010.01.26

調達・購買にも360度評価

中ノ森 清訓 / 株式会社 戦略調達 代表取締役社長

以前「調達・購買業務のパフォーマンスはコスト削減額で測ってはいけない」とお伝えしました。それでは、調達・購買業務をどのように管理していけば良いのでしょう。...

2010.01.25

人材育成三点セット:「経験」「薫陶」「研修」

川口 雅裕 / NPO法人・老いの工学研究所 理事長 /一般社団法人「人と組織の活性化研究会」理事

人事部門を含め、人材育成を考える際にはこの三点をセットで考えねばなりません。

2009.11.30

会社でのコミュニケーションが、家庭で通用しない理由

会社のコミュニケーションはうまくいっていてもそれは家庭では通じないのはなぜでしょう?情報を伝えるだけならそれはただのインフォメーションです。あなたの気持ち...

2009.05.25

「研修なんて効果あんのかいな?」と考える前に・・・。

川口 雅裕 / NPO法人・老いの工学研究所 理事長 /一般社団法人「人と組織の活性化研究会」理事

人材育成において、考えるべき3つのポイント。

2009.03.23

もはや常識!?ダイバーシティ・マネジメント③

今回は、ダイバーシティの基本知識はさておき、「多様性を活用する」ための職場内でのマネジメントの前提となるキーアクションについて、事例に基づき原因や対応策を...

2009.03.17

もはや常識!?ダイバーシティ・マネジメント②

「ダイバーシティと言えば、女性活性化」とまず考える人も多いはず…でもそれだけではもったいない!

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