2012.05.14

将棋界では、なぜ多様な人材が育ってくるのか？

川口 雅裕 / NPO法人・老いの工学研究所 理事長 ／一般社団法人「人と組織の活性化研究会」理事

羽生善治二冠が一般には突出して有名だが、将棋界は、羽生二冠以外にもたくさんの個性的で才能あふれる棋士を輩出し続けている。

2010.10.01

キョロキョロしない人材を育成するには、クレドより「物語」。

川口 雅裕 / NPO法人・老いの工学研究所 理事長 ／一般社団法人「人と組織の活性化研究会」理事

組織風土を大切に考えるとき、最も使えるものは何か。クレドを作って配布しても、効果がないのはなぜか。

2009.12.16

「ルール」があるから楽しい。企業にも共通ルールが必要

ゲームには基本となるルールが必要です。参加者がルールを理解し、守り、そのなかで様々な工夫をして勝負する。ルールがあるからこそ本気で楽しめます。なんでもあり...

2009.10.05

ジョンソン＆ジョンソン　クレドに学ぶ

クレドって聞いたことありますよね ラテン語で「信条」を意味します。

2008.10.07

トヨタの強さはクレドにある

野町 直弘 / 調達購買コンサルタント

トヨタ自動車の調達担当常務のお話をお聞きして感じたトヨタの強さの秘密とは？

2007.09.20

影響力を解剖する（13）受け手の反応レベル

松尾 順 / 有限会社シャープマインド マーケティング･プロデューサー

いつものように長々と続けてしまった 『影響力を解剖する』 ロングレビューですが、今回が最終回です。 内容は、影響の受け手の反応についてです。