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2013.04.13
あなたは、「優しい上司」か? それとも、「厳しい上司」か?
鬼本 昌樹 / 戦略人財コンサルタント 代表
部下を持つ管理者の共通した思い込みがある。 多くの管理者は、その思い込みから抜け出せないまま、部下とコミュニケーションを取り続けている。 部下と本気で向き...
2008.12.15
褒める派ですか?叱る派ですか?
伊藤 達夫 / THOUGHT&INSIGHT株式会社 代表取締役
先日、褒める派ですか?叱る派ですか?と言われて、「相手と場合に合せます」と答えてちょっと場がしらけました。ごめんなさい。でも、メンタルヘルスの知見から行け...
2008.10.24
ワンランク上の“承認”をしましょう
もし、「褒めることは重要か」と問われれば、「否定するよりはいいけど、重要だとは思わない」と答えるでしょう。
金融資産を増やせば、人生は豊かになるのか ――新NISA時代に考える「自分投資会社」という生き方
投資、投資と言うけれど:株価のパラドクス
日本企業を蝕む「組織OS」の正体 人を育てると言いながら、考えない人間を生み出す会社
1️⃣人を育てるという仕事― 2014年の取材記事から、人材育成の本質を考える ―【第1章】
【インサイトナウ編集長対談】シニアの起業を支えるためにビジネスメンターとして支援。産・学・官が連携し、シニアの活躍と社会貢献の両立を目指す「J-SCORE」
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