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2008.02.18
今の「ものの見方・考え方」は「それまでの自分」があってこそ。
寺西 隆行 / (株)Z会
I owe everyone what I am today.
調達プロフェッショナル育成から越境人材活用へ
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4️⃣人を育てるという仕事― 2014年の取材記事から、人材育成の本質を考える ―【第4章】
5️⃣人を育てるという仕事― 2014年の取材記事から、人材育成の本質を考える ―【第5章】
リスキリングは、誰のための学びなのか ――「市場価値を高め続けなければ生き残れない社会」の、その先へ
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