2010.03.05
よい目標は「SMART」である。
新田 龍
株式会社ヴィベアータ、株式会社就活総合研究所 代表取締役
「よい目標」をたてましょう。 それは、要素の頭文字をとって「SMART」というキーワードで表されます。
●「SMART」であることのメリット
よい目標とは、それを達成することが自分自身の成長や組織への貢献と直結するばかりか、「周囲からのフェアな評価」にもつながるものです。 つまり、このように明確な形で表現することで、評価する側に「主観」や「気分」を差し挟ませることなく、「期間中に成し遂げたこと」という事実のみを見させるわけですね。
そして、部下を持つ上司のみなさま。 部下に指示を出す場合にも、SMARTを意識すれば曖昧なところがなくなり、よりよいアクションにつながるはずです。 ぜひ試してみてください。
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新田 龍
株式会社ヴィベアータ、株式会社就活総合研究所 代表取締役
キャリア教育プロデューサー ブラック企業アナリスト 大学講師 HRMストラテジーコンサルタント JCDA認定キャリアデベロップメントアドバイザー 日本キャリア開発協会、東京商工会議所会員 早稲田大学卒業後、東証一部上場企業で経営企画、事業企画を経験。 その後人材サービス大手企業にてコンサルタントおよび人事採用担当等を歴任。 現在は人事戦略とキャリア教育に関するコンサルティング会社を2社経営。
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