「経営」の記事一覧

2010.06.22

事業仕分けを仕分けする~(3)「変える」を徹底する

中ノ森 清訓 / 株式会社 戦略調達 代表取締役社長

事業仕分けは、今度は行政事業レビューとして各省毎の事業仕分けへと広がりを見せるなど、非常に(政治的に)効果の高い手法と受け止められているようです。 果た...

2010.04.27

会社で「意見の衝突」が起こる時

石塚 しのぶ / ダイナ・サーチ、インク 代表

日本では、「ツイッター企業」として知られる靴のネット通販会社ザッポスは、「企業文化が戦略の中核」、「社員と顧客のハピネスを追及」など、斬新な経営手法で米国...

2010.04.22

経営者が、「幸せ」について突き詰める、ということ

石塚 しのぶ / ダイナ・サーチ、インク 代表

今年、全米小売業協会の「最も革新的な企業」に選ばれた、靴のネット通販会社、ザッポス。そのCEO、トニー・シェイに、その型破りな経営哲学の真髄を問うインタビ...

2010.04.13

「幸せを届ける」という企業使命

石塚 しのぶ / ダイナ・サーチ、インク 代表

テレビ東京『ワールドビジネスサテライト』のツイッター特集で紹介され、話題騒然の注目企業、ザッポス。同社のCEOであり、企業トップとしては世界一のフォロワー...

2009.01.27

販売促進業務における測定、分析及び改善の原点

現在、小売業では店頭価格を簡単に上げることができない状況が続いており、いよいよコスト削減できる領域が縮小しつつあります。 販促費に関しても、費用対効果を今...

2009.01.23

「最も働きたい会社ベスト100」に見る、感動サービス時代の幕開け

石塚 しのぶ / ダイナ・サーチ、インク 代表

フォーチュン誌の、「アメリカで最も働きたい会社ベスト100」の2009年の発表を見て、これからは、「感動サービス」、そして、「人財経営」の時代だと実感。

2009.01.08

社員の目標設定で会社の明暗が決まる

形だけの目標管理制度になっていませんか? 目標設定の仕方を変えるだけで社員の意欲が沸き、こんな会社の雰囲気が変わります。会社の明暗は目標設定で決まるといっ...

2009.01.07

目標設定がこの1年を変える!

「100年に1度」とも言われる世界経済の危機に直面する現在。競争に勝ち残る企業とそうでない企業に別れる。その違いは経営環境の変化に対応できるかどうかが大き...

2008.10.18

社員のモチベーションを高める報酬制度

企業の成長と社員のやる気は密接に関わっており、社員のやる気を高めることは企業にとって重要なファクターです。 社員のパフォーマンスを最大限にするための手法や...

2007.11.03

最後まで「名経営者:落合監督」

寺西 隆行 / (株)Z会

8回までパーフェクトピッチングをしていた投手に9回リリーフを送った落合監督ー。 一ファンとして、震えるシーンでもありましたし、個人の感情としてもそうして欲...

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