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2017.10.25
排除された人々
増沢 隆太 / 株式会社RMロンドンパートナーズ 東北大学特任教授/人事コンサルタント
ある日突然K社はかつて隆盛を誇ったM社との合併を発表した。K社のヤリ手女性CEOは腹心の部下で、超一流大学出のエリートと、「対等」なパートナーであるM社の...
新人の熱量を奪う「3つの壁」――最初に崩すべきはどれか
日本の国際競争力とパラダイス鎖国
今、経営者は何をすべきか(3) 経営とは人が価値を生み出す営み 企業価値をバリューアップする「セールスイネーブルメント」
無常を追う日本的無常観
🔟【研修革命】―― 人は「教えて」育てるな。「任せて」育てよ《10章》
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