就活開始を遅らせることは、学生にとっての損失である

大半の学生にとっては、就活がキッカケとなりやすいのです。

【就活を意識すれば、大学生活は大きく変わる】

何よりも、就活を少し意識することで大学生活も大きく変わります。
そのことについて書いて行きたいと思います。

就活を通して、就活生は色々な問いを投げかけられます。

「学生時代に頑張ったことは何か」
「なぜそれをやろうとしたのか」
「それをやっていて自分がやりがいを感じたのはどういう部分か？」
「どんな場面でリーダーシップを発揮しましたか？」
…などなど

大学生活の早い段階でそれを意識することで、
その後の大学生活で軌道修正が出来、大学生活がより充実したものになります。

「まだまだ自分には学生時代に頑張ったことが無い」と思ったなら
新しい活動をスタートすることもできます。

今すでに頑張っている事があるなら、
その活動のクオリティをさらに高められる可能性もあります。

もし、大学生活卒業の直前になって初めて
「学生時代に頑張ったことは何か？」と聞かれても
もうそこから軌道修正することは出来ません。

自分で自分を振り返り、軌道修正できる学生にとってはどちらでも良いかもしれませんが、
そういった学生ばかりではありません。

【就活にこだわる必要はないが…】

もうお気づきの方もいらっしゃるかもしれませんが、
私が言っていることは一言で言うならば「PDCAサイクルを回すことが大事」ということです。

「適宜振り返りを行いながら、自分の取り組みを改善していくことが大事」と言っても良いでしょう。

就活にこだわる必要はありませんが、
一方で就活は学生にとって「半ば強制的にP-D-C-Aの”Check”を求められる」良い機会であるとも言えます。

そういった意味では大学1〜2年からでも意識していてもらいたいところですが、
遅くとも3年の夏から秋には意識し「何らかの気づき」を得てもらいたい、と考えています。

就活に追われる日々を送るのではなく、
就活への意識を日々の大学生活に「取り込む」ことが出来れば
「就活が忙しくて学生の本分が果たせない」と言われる事もなくなるのではないかと思います。