就職内定率最悪、若者が弱者化する社会で、僕たち若者はいかにサバイブしていくか。世界のビジネスリーダーの声を聞け!
ちなみに、三井物産に恨みはないし、素晴らしい会社だと思う。
普通に受けて入れる自信はあんまりない(笑)
ただ、「三井物産社員」というブランド(それもかなりいいブランドであるが)を身につけた人よりも、自分をブランドにした人のほうが今後はるかに高い評価を、高い報酬を得るだろう、ということである。
とにかく、「僕ら若者は、考え方を変えようぜ!」
という提案である。どうせ普通に就職しても、あんまりオイシくない時代だよ!
ちなみに僕は、日本一優秀な仲間と、「クラウド×教育」で起業します!
※参考
トム・ピーターズ『サラリーマン大逆襲作戦①ブランド人になれ!』、仁平和夫訳、2000年、p13
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2009.10.31