仕事の最大の報酬は「次の仕事機会」

　私たちは、金銭的報酬以外に吟味すべきことがたくさんあります。そして優先順位を付けねばなりません。第一に考えるべきは、何といっても「仕事そのもの」です。そして、その周辺にはどんな「機会」があるかです。特に20代、30代前半は能力や人脈を蓄積することが決定的に重要になる時期です。より多くの「よい仕事機会」（＝チャレンジングなプロジェクト）に加わっていくことが、確実なキャリアの発展回路をつくりだします。
　もちろん、不当に安い給料で我慢することはありません。労働者の権利として正当な報酬は手にすべきです（従業員の経済的幸福を考えない会社、私欲に走る経営者は、早晩消えていきますが）。
　真に満足でき、自分を開いてくれる職業人生のために、「まず年収額ありき」のキャリアではなく、「よい仕事機会」に恵まれるキャリアを意識してください。よい仕事機会には、よい人たちも集まってきます。そして価値ある仲間と、価値ある仕事をさせてもらい、さまざまに成長していく。そして気づいたら納得のいく年収が得られていた―――それで十分ではありませんか。