◆本投稿記事は、毎日更新中のZ会ブログ
http://www.zkaiblog.com/histaff/
の話題を元に、本サイトの読者層に合わせた形で修正しております。
先日あったお話から。
僕はGoogleのブログ検索で、Z会について触れてくれたブログをかなりマメにチェックしています。
もちろん全部は見切れませんが、お客さんがZ会についてどんな話を書いてくれているか、どんなところに悩んでいるか、そして何よりも、Z会やっててよかった!のような嬉しい話を自ら見つけ、仕事のモチベーションにするために。
先日、ブログ検索で、「海外生活 徒然記」というブログを見つけました。
ブログにはこんなタイトルが。
Z会小学生コース 入会しました
記事を読み、嬉しくなってすぐに「ありがとう」の気持ち、そして「しっかり引き締めて、Z会も教材を作らないといけませんね」という気持ちをコメントしました。
すると著者の方からコメント返しが。これまた嬉しいものでした。
さて。
企業の人間であることを明かしつつ、ブログにコメントをすること、なぜか世の企業では避けがちな傾向にあるような気がします。
こういうコメントをする例を社外の方に話すときに、よく表明される懸念事項を3つ挙げます。
なぜお客様に「ありがとう」すら言えないのか?
寺西 隆行
(株)Z会 ハイパーソーシャルメディア開発特命職
(株)Z会 ハイパーソーシャルメディア開発特命職
寺西 隆行/人事/組織
企業人である前に、人間です。
感謝の気持ちを伝えたいときは、はっきりと「ありがとう!」と言います。
なんでインターネットの世界では、それをやらない企業が多いんでしょうか…?
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この記事へのコメント
2010年1月24日
社員が勝手に企業名名乗ってコメント書き出したら、書かれた...
2010年1月8日
中村さん、あお、こよ。
>感謝したら・・・余計なことをしちゃ...
2010年1月8日
あけおめ。
ことよろ。
感謝したら・・・余計なことをしちゃう...
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